Правильный этикет после собеседования включает отправку благодарственной записки каждому, кто брал у вас интервью на работу. Формат и сроки вашего письма зависят от культуры компании и уровня конкуренции за должность.
Цель письма
Профессиональная вежливость является основной целью отправки благодарственных писем каждому интервьюеру. Как правило, люди, работающие в комитетах по собеседованию, делают это за рамками своей повседневной работы. Этот дополнительный инструмент связи также подтверждает вашу профессиональную репутацию в комитете по найму. Фактическое влияние письма на решения о приеме на работу варьируется, но отправка благодарности каждому члену комитета позволяет перепродать ваши сильные стороны. Даже если вы не ожидаете принятия должности, если она предложена, держите дверь открытой для будущих возможностей с благодарственными письмами.
$config[code] not foundСобирая информацию
Во время интервью легко быть пойманным в напряжении момента. Тем не менее, найдите время, чтобы попросить каждого интервьюера для визитной карточки после окончания интервью. С визитными карточками намного проще доставить своевременное и точное письмо каждому человеку. Запишите имена членов комитета, если у них нет карточек. Во время интервью делайте краткие заметки о том, что вы узнаете, или о интересных беседах с конкретными участниками. Это обеспечивает личный контент для последующего письма.
Видео дня
Принесено вам Саженцем Принесено вам СаженцемФормат и содержание
У вас есть три варианта формата для вашего письма: печатный, рукописный или по электронной почте. Напечатанное письмо очень профессионально и подходит, например, для юридической конторы, но отправка письма по электронной почте имеет больше смысла в быстро развивающейся, высокотехнологичной организации, по данным Университета в Буффало. Пусть культура организации будет вашим гидом. Если собеседование было несколько формальным и безличным, рукописная благодарственная записка с личными рекомендациями может помочь гуманизировать вас в комитете. Само письмо должно выразить признательность члену комитета и подтвердить ваши основные сильные стороны. Личный анекдот от интервьюера также полезен. Настройте письмо каждому члену комитета, так как он может делиться заметками с другими интервьюерами. Обзор правильной грамматики, орфографии и пунктуации.
Сроки и другие детали
Хорошее эмпирическое правило - чем более конкурентоспособна позиция, тем важнее своевременно доставить письмо. Электронная почта или письмо от руки для доставки в тот же день для особенно конкурентоспособной работы. Напечатайте свое письмо, когда вам будет удобно, если оно прибудет через день или два. Ваше письмо, скорее всего, окажет положительное влияние на вашу кандидатуру, если оно будет получено вскоре после собеседования, пока комитет обсуждает собеседования.
