По мере приближения этого года многие малые предприятия уже предвидят новые тенденции на 2018 год.
Тенденции на рабочем месте в 2018 году
Джонатан Уэбб (Jonathan Webb), вице-президент по стратегии на рабочем месте в глобальном мебельном производителе KI, рассказал о тенденциях малого бизнеса для малых предприятий. Последние несколько лет он изучал лучшие практики, чтобы привлечь и удержать молодые таланты, изучая, как студенты учатся работать в колледже. Вот тенденции на рабочем месте в 2018 году, которые он определил.
$config[code] not foundБольше новых технологий
Тенденция номер один будет по-прежнему с появлением новых технологий и способов их применения и использования на рабочем месте.
«Я видел много того, что мы называем обратным наставничеством», - говорит Уэбб. Именно здесь Gen Y и Gen Z обучают бэби-бумеров технологиям, на которых вырос младший сет. Ожидается, что технология виртуальной реальности сделает большой прорыв.
Работа / как баланс
Баланс между работой и личной жизнью продолжит оставаться большой тенденцией в следующем году. Исследование Уэбба указывает на то, что 90% выпускников колледжа чувствовали себя «потерянными в переводе», когда начинали эту первую работу, потому что границы для выполнения задач традиционно намного более четко определены в реальном мире. Малые предприятия будут по-прежнему отходить от обычного полка с 9 до 5, который поставляется с кабиной, к более обсуждаемому, более свободному набору стандартов, которые имитируют жизнь в колледже.
«Колледж - это 24-часовое пересечение работы и социального взаимодействия, и баланс между работой и личной жизнью станет огромной тенденцией в 2018 году», - говорит Уэбб. «Выпускники колледжа привыкли работать определенным образом и там, где они хотят. Дайте им возможность выполнить работу, и они это сделают ».
С этой целью он предложил несколько подгрупп тенденций, которые помогут недавним выпускникам колледжей переключаться между работой и игрой в 2018 году и облегчат их переход.
Изменение имени
Еще одна тенденция, которая наберет обороты в следующем году, - это смягчение делового имиджа путем смены имени. Многие организации и малые предприятия начнут называть свои здания и другие здания кампусами, чтобы сделать их более комфортными и привлекательными.
Наружные рабочие станции
Это проверенный способ повысить моральный дух и одновременно снять стресс. Исследование Уэбба говорит о том, что большой процент технологических компаний уже используют эту тенденцию, и в 2018 году будет расти число малых предприятий по различным направлениям.У них будет все от внешних зарядных станций до назначенных дорожек для встреч на открытом воздухе.
«Предприятия начинают понимать, что им также принадлежит пространство за пределами здания», - говорит Уэбб, добавив, что существует масса данных, поддерживающих эту тенденцию, и это оказывает положительное влияние на здоровье и производительность.
Работа Крафт
Эта тенденция связана с идеей использования индивидуальных сильных и слабых сторон всей команды. В следующем году будет продолжена идея, согласно которой сотрудники будут разрабатывать свои рабочие места с учетом возможностей, потребностей и пожеланий. В 2018 году будет построено больше команд на основе соответствия этим личным потребностям описаниям проектов.
Оздоровительные программы
Нет оснований полагать, что в следующем году рост спроса на эти программы замедлится.
«Это может решить многие проблемы, связанные со здоровьем, с которыми сегодня сталкиваются как работодатели, так и работники», - говорит Уэбб, ссылаясь на последствия как ожирения, так и проблем психического здоровья. «Стоимость ожирения среди штатных сотрудников США оценивается в 73 миллиарда долларов».
Принеси свое устройство
Помимо нового программного обеспечения для смартфонов, которое может разделять личные и бизнес-разделы на одном устройстве, есть еще одна тенденция набирать скорость в 2018 году. Многие студенты колледжа привыкли работать на MacBook, в то время как подавляющее число предприятий используют ПК.
В следующем году должно появиться больше малых предприятий, предлагающих вариант «приведи свое устройство в рабочее состояние», поскольку в то же время они делают программное обеспечение Apple более доступным.
Больше времени для лица
Несмотря на то, что новейшие технологии хороши и повышают мобильность и производительность, 2018 год станет толчком к увеличению времени общения между сотрудниками и членами команды.
По словам Уэбба, технические компании сейчас делают упор на личное взаимодействие, а не на технологии. Многие из этих компаний выделяют растущий процент своих офисных площадей для совместной работы.
Фото через Shutterstock
4 комментария ▼
