Многие организации действуют под руководством совета директоров или совета управляющих. В некоторых типах организаций по закону должен быть совет директоров, который будет руководить организацией - например, общественные медицинские центры являются одним из примеров, согласно Национальной ассоциации общественных медицинских центров. В других случаях совет директоров отвечает перед акционерами организации. Члены совета, как правило, не считаются работниками.
$config[code] not foundуправление
Основная роль совета директоров - управление. Например, в общественных медицинских центрах совет директоров должен утверждать и контролировать годовой бюджет, обеспечивать организацию независимой финансовой ревизии и участвовать в долгосрочном стратегическом планировании. Правление обычно контролирует генерального директора организации. В муниципальных колледжах и школах могут быть избраны члены правления, в то время как члены правления в других организациях утверждаются советом, но не общественностью. В некоторых случаях членам совета платят или получают акции в организации. В других они добровольно проводят время. Комиссия по равным возможностям при найме на работу отмечает, что сотрудники могут быть наняты или уволены, должны находиться под надзором и должны отчитываться перед кем-то более высоким в организации - ни один из них не является типичным для членов правления.
контекст
Вопрос о том, считается ли кто-то сотрудником, часто зависит от контекста, согласно бюллетеню от июля 2010 года, издаваемому юридическими офисами Liebert, Cassidy и Whitmore в Сан-Диего, штат Калифорния. В соответствии с законодательством штата Калифорния, например, члены правления в общественных колледжах не могут считаться работниками, поскольку они ни перед кем не отчитываются, не имеют руководителя и имеют внешние источники дохода от своего основного места работы. Однако к ним могут относиться как к работникам в некоторых целях, таких как удержание подоходного налога, когда им выплачивают стипендию.
Видео дня
Принесено вам Саженцем Принесено вам СаженцемПреимущества и компенсация
Одной из проблем для некоторых организаций является вопрос о том, имеют ли члены совета право на получение пособий для сотрудников, таких как медицинское страхование. В большинстве случаев это зависит от того, как сформулирован страховой полис. Если человек должен работать определенное количество часов в неделю, чтобы быть включенным в план, члены правления не будут иметь право на получение страхового покрытия. Правила могут варьироваться от одного штата к другому, и в некоторых штатах членам совета директоров будут предлагаться вознаграждения работникам как само собой разумеющееся. Еще может быть проблема компенсации. Как сообщается на веб-сайте «Женщины на досках объявлений 2020 года», некоммерческим членам совета директоров платят, а некоммерческим - нет.
Независимые директора
Для советов управляющих было обычной практикой включать сотрудников, членов семьи и друзей. В большинстве советов должны быть независимые директора, которые не связаны ни с компанией, ни с ее управленческой командой. Согласно закону WOB 2020 члены совета директоров могут выполнять оплачиваемую работу для организации, но могут возникнуть неловкие ситуации, когда члены совета директоров выполняют две роли. Возможен конфликт интересов. Организация должна быть уверена, что в ее интересах иметь человека, выполняющего две разные роли таким образом.
