Консультанты нанимаются клиентами и компаниями для предоставления экспертных знаний в конкретной области или отрасли. Компании часто нанимают консультантов, если им нужна помощь с краткосрочными требованиями к работе, такими как реорганизация, обучение или технические консультации. Как только консультант отвечает потребностям компании, его услуги больше не требуются. Консультанты часто сталкиваются с проблемами работы, с которыми не приходится сталкиваться постоянным работникам, занятым полный рабочий день, не занятым самостоятельно.
$config[code] not foundЖизнеспособные долгосрочные проекты
Многие консультанты сталкиваются с проблемой поддержания стабильной, согласованной клиентской базы, способной обеспечить многочисленные проекты в течение года. В трудные экономические времена многие отрасли приостанавливают консалтинговые проекты и сосредотачиваются на насущных потребностях в работе. Если компания вынуждена сокращать или увольнять работников, обычно не хватает денег, чтобы нанять консультантов для решения конкретных проектов. Консультанты должны найти способы выживания, когда у них есть рабочий процесс праздника или голода.
Интеллектуальная собственность
Консультанты часто разрабатывают и создают интеллектуальную собственность, защищенную авторским правом, которая полезна для клиентов, например, отраслевые электронные таблицы, маркетинговые стратегии или компьютерные модели, используемые для управления финансовыми сценариями. В результате консультанты должны четко указать - с подписанными юридическими документами - что они владеют собственностью, и их усилия не являются «работой, выполняемой по найму». В противном случае клиент может сохранить права на авторское право на работу, которую создает для него консультант, говорит адвокат Кэлвин Сан из TechRepublic.
Видео дня
Принесено вам Саженцем Принесено вам СаженцемВиртуальное общение
Консультанты могут встречаться с клиентами лицом к лицу, но основная часть работы часто выполняется в другом месте, возможно, даже в другом городе или штате. В результате виртуальное общение необходимо. Несмотря на то, что электронная почта, обмен мгновенными сообщениями, вебинары и социальные сети сделали возможным виртуальное общение, различия во времени, стили письма и неспособность читать чьи-либо выражения лица или язык тела могут привести к проблемам. Консультанты могут неверно истолковать требования клиентов или не прочитать сигналы о том, что проект работает не так гладко, как ожидалось.
Налог на самозанятость
Большинство консультантов не нанимаются в качестве сотрудников компании, поэтому их доход рассматривается как доход от самостоятельной занятости. Если у консультанта нет работодателя, который удерживает подоходный налог или осуществляет выплаты по социальному обеспечению от ее имени, он должен рассчитать свои собственные налоги и делать ежеквартальные выплаты в Службу внутренних доходов. Кроме того, она должна заплатить налог на самозанятость и подать дополнительные налоговые формы, такие как Приложение C и Приложение SE, когда это применимо.
