Сколько зарабатывает директор школы?

Основные требования средней школы включают в себя обеспечение безопасности и стабильности между учащимися и любое вмешательство в их успешный переход от детства к продуктивному гражданству. Каждый директор должен укреплять доверие со студентами, учителями и обществом, придерживаясь при этом строгих, но достижимых академических стандартов. Общины с большим количеством социальных и финансовых ресурсов обеспечивают большую поддержку образованию, чем бедные районы. Следовательно, основная зарплата часто варьируется в широких пределах, даже в пределах одного и того же школьного округа. Современные принципы поощряют коллегиальность и создают коалиции между предприятиями, учителями, студентами и общественными организациями, чтобы гарантировать, что студенты приобретают жизненно важные навыки и усваивают чувство гражданской ответственности. От эры «директор - ваш приятель» до стереотипа, владеющего рупором, роль директора вернулась к своей намеченной исторической роли, выступая как наиболее эффективным или «главным» учителем, а также как живая стена между студентами и любым вмешательством с их образованием.

$config[code] not found

Исторически директора были учителями - обычно мужчинами - которые достигли вершины своей области в академической строгости. Несмотря на то, что они не были предназначены для крестоносцев, многие главные учителя внушали духам своих учеников.

Видео дня
Принесено вам Саженцем Принесено вам Саженцем
В качестве принципала рассчитывайте выполнить одну или все из этих обязанностей:

Решите, какие учебные планы, методы обучения и программы использовать для большего академического успеха

Обеспечить соответствие федеральным, государственным и местным нормам

Оценить и стандартизировать учебные планы и методы обучения и определить области улучшения

Консультировать и направлять студентов относительно личных, академических, профессиональных и поведенческих проблем

Сотрудничать с учителями и членами сообщества для разработки и поддержания стандартов учебных программ и формулировок задач, включая четкие цели и задачи

Направлять и координировать учителей, администраторов и вспомогательный персонал в государственных учреждениях и учреждениях

Требования к образованию

Поскольку большинство школьных округов ожидают, что их директора средних школ будут иметь по меньшей мере степень магистра и пять или более лет сопутствующего служения, вы должны потратить не менее восьми лет на получение своих полномочий. В течение этого времени вы должны использовать любую возможность для обучения, замены преподавания, планирования уроков и развития позитивных отношений с персоналом, студентами и обществом.

Промышленность

Из-за консолидации округа и приватизации, ожидайте, что общее количество позиций останется неизменным или уменьшится. Отточите свои управленческие навыки и пообщайтесь с местными, штатными и федеральными работодателями, чтобы следить за работой в будущем, чтобы ваши студенты принимали правильные академические решения, чтобы максимизировать свои будущие перспективы трудоустройства. Укрепление этих отношений обеспечивает тягу позже при ведении переговоров об увеличении налогов или запросах на модернизацию инфраструктуры.

Годы опыта и зарплаты

Время, потраченное на посещение колледжа и выполнение требований последующего непрерывного образования, должно предоставить вам достаточный опыт работы в классе, чтобы вы могли стать заместителем учителя к моменту получения степени бакалавра. Когда вы занимаетесь контрактной должностью учителя в классе, вы получаете еще три-пять лет опыта, получая степень магистра. Когда вы станете директором, вы сможете потратить еще 35 лет на образование - до тех пор, пока результаты тестов и выпускной в вашей школе не приведут к высокой статистике приема в колледж.

Основные данные о заработной плате за 2017 год показывают среднюю годовую зарплату в размере 94 390 долл. США в год. У должностей с сопоставимыми обязанностями, таких как администраторы высшего образования, средняя заработная плата ниже, чем у директоров школ, и составляет 92 360 долларов в год.

Тенденция роста занятости

В 2016 году основные позиции во всех трех категориях - начальная, средняя и старшая школа - составили 251 300 человек. Ожидается, что только 19 800 из них будут директорами средних школ в период с 2016 по 2026 год.