«Не сжигайте мосты», когда увольняетесь с работы, является стандартным советом о карьере. Даже если вы их сожгли - вы ушли без предупреждения, вы хронически опаздывали на все - возможно, вы можете взять Маллиган и вернуть свою работу обратно. Спрашивать у своего старого босса будет неудобно или просто, поэтому сначала подумайте. Не ставьте себя или своего босса через это, если вы не уверены, что это правильный путь для вас.
$config[code] not foundРешите, стоит ли спрашивать
Если вы не отчаянно нуждаетесь в работе, взвесьте свои варианты, прежде чем сделать звонок. Если вы недовольны своей нынешней работой, есть ли серьезные проблемы? Или это просто обычный дискомфорт от привыкания к новому рабочему месту? Было ли решение уволиться со старой работы ошибкой или вы просто страдаете от угрызений совести покупателя? Спросите себя, какая работа сделает вас счастливее через пару лет.
Тогда возникает большой вопрос: они возьмут тебя обратно? Если вы ушли из выжженной земли, когда уходили, и рассказали всем, что вы думаете о своем боссе, это может оказаться невозможным. Если вы были ошибочным сотрудником, но личной неприязни нет, это может быть выполнимо. Обращайтесь к своему старому работодателю только тогда, когда вы уверены, что это правильный курс действий.
Провести исследования
Прежде чем позвонить старому боссу, изучите компанию в Интернете или позвонив бывшим сотрудникам. Если вы обнаружите, что ваша должность еще не заполнена, ваш босс может быть рад, что вы хотите вернуться. Если вы узнаете, что департамент значительно сократился, нет смысла спрашивать. Конечно, это не повредит, если ваши контакты могут сказать вам, не обижается ли ваш босс на вас или она прощает.
Подготовьте ваше дело
Подумайте, как вы собираетесь запросить вашу работу обратно. Если вы ушли без уведомления, вам нужно объяснить, почему, и убедить его, что вы не будете делать это снова. Была ли ваша работа на должном уровне? Вы должны будете убедить его, что вы исправили свои слабости.
Один неизбежный вопрос - почему ты хочешь вернуться. Вы можете попытаться объединить это с объяснением того, почему вы ушли, возможно, вы думали, что новая работа предложит лучшие возможности для продвижения по службе, но вы просто не вписались в культуру рабочего места.
Если вы все испортили, честное извинение вашему старому боссу определенно не повредит.
План б
Вы будете чувствовать себя более уверенно в подходе, если у вас есть резервный план. Даже если ваша старая работа - ваш лучший выбор для следующей работы, запросите другие предложения. Таким образом, вы не окажетесь слишком нуждающимся. Конкурирующие предложения также могут сделать вас более желанным для вашего старого работодателя или кого-либо еще, с кем вы беседуете.
