Несколько лет назад мы не могли себе представить, что у людей будет настоящая работа, чтобы «играть» в Твиттере весь день. И все же, целая категория занятости возникла вокруг интернет-маркетинга и социальных сетей. Эта инфографика от Onward Search показывает, где находятся роли в социальных сетях, а также то, что они платят.
Работы
Мы начинаем иметь некоторую согласованность в отношении названий должностей для ролей в социальных сетях, хотя во многих случаях продажи, маркетинг, пиар и социальные сети смешиваются друг с другом. Согласно инфографике, это некоторые из наиболее популярных должностей:
- Социальный медиа стратег или специалист
- Бренд менеджер
- Интернет-менеджер сообщества
- Менеджер по маркетингу
- Content Writer
Где рабочие места
Неудивительно, что социальные сети в основном работают в крупных городах, таких как Нью-Йорк, Майами, Лос-Анджелес и Силиконовая долина. Я подозреваю, что этих ролей гораздо больше, и они фактически выполняются по всей стране, но данных об этом нет, поскольку эта инфографика рассматривает 20 лучших рынков для работы в социальных сетях.
Что меня удивило в данных, так это широкий диапазон зарплат по всей стране (и даже в одном городе). Например, стратег по социальным медиа в Фениксе будет стоить от 36 000 долларов США до 68 000 долларов. Но в Нью-Йорке (да, где прожиточный минимум выше), диапазон для этой роли составляет 55 000- 103 000 долларов. Я подозреваю, что диапазоны покажут нового выпускника, который годами использует социальные сети для личных развлечений в нижней части шкалы, а также опытного специалиста по маркетингу и рекламе с твердым пониманием стратегии и исполнения на верхнем уровне.
Самая высокооплачиваемая работа в социальных сетях? Менеджер по маркетингу в социальных сетях в Сан-Хосе, штат Калифорния, может заработать до 117 000 долларов. Возможно, пришло время подумать о том, чтобы переехать в долину, а?
Мне было бы интересно сравнить роли и обязанности одной должности с более низким окладом в одном городе с более высокой зарплатой в другом. Мне любопытно, полностью ли повышение зарплаты связано с прожиточным минимумом или роли требуют больше работы.
Я также хотел бы видеть данные о полной и неполной занятости или о внештатных сотрудниках, поскольку многие из нас, кто работает в социальных сетях и маркетинге, делают это на постоянной основе или ежечасно, поскольку нашим клиентам не нужна полная время сотрудник социальных сетей.
Что я извлекаю из этих данных, так это то, что социальные сети никуда не денутся. Компании признают, что они должны инвестировать в социальные сети на определенном уровне, и разрабатывают роли для этого.
5 комментариев ▼
