Американское сообщество малого бизнеса уже давно оплакивает тяжелое бремя государственного регулирования их деятельности. Одной из конкретных областей, в которой правительственные постановления жестко ограничиваются малым бизнесом, является найм новых сотрудников.
Нормативная стоимость найма нового сотрудника
Согласно новому отчету Фонда торговой палаты США, нормативные расходы по найму одного нового сотрудника обесценивают малые предприятия в среднем 11 700 долларов в год.
$config[code] not foundЧто еще более обескураживает, так это то, что, согласно отчету, затраты на регулирование для небольших предприятий с 50 или менее работниками почти на 20 процентов выше, чем для средней фирмы.
Неудивительно, что в отчете Фонда торговой палаты под названием «Регулирующее воздействие на малый бизнес» (PDF) было установлено, что действующее законодательство в целом оказывает «значительное сдерживающее воздействие на свободное предпринимательство, предпринимательство и особенно на малый бизнес».
Действующий регламент Лимит свободного предпринимательства, предпринимательства
Основываясь на имеющихся исследованиях и интервью с владельцами малого бизнеса и экспертами в области регулирования, Фонд Торговой палаты намеревался определить влияние федеральных, государственных и местных нормативных актов на малый бизнес.
«Малый бизнес является основой нашей экономики и воплощением обещания американского предпринимательства», - сказала Кэролин Коули, президент Фонда торговой палаты США, который информирует общественность об условиях, необходимых для процветания бизнеса и сообществ. «Их жизненная сила является жизненной силой нашей нации, поэтому мы глубоко заботимся о том, что им нужно для успеха.
Фонд объединил все ресурсы и отметил, что за последние 22 года окончательные нормативные акты федерального агентства по малому бизнесу увеличились до более чем 88 000. Из этих правил 15 458 были определены федеральными агентствами как оказывающие негативное влияние на малый бизнес.
В то время как всесторонний обзор литературы также показал, что исследования бремени государственных и местных нормативных актов на удивление невелики, тем не менее, общий вывод заключался в том, что малые предприятия несоразмерно страдают от обременительных государственных нормативных актов.
Малые предприятия пострадали от постановлений правительства
Некоторые конкретные способы, которые указываются в отчете о том, что малые предприятия страдают от правительственных постановлений, и что побудило недавнее распоряжение президента Трампа сократить два федеральных постановления для каждого нового принятого постановления, включают:
- Законы об оплате труда и страховании от безработицыЭти законы, действующие в отношении малых предприятий, варьируются от 657 долларов на одного работника в Северной Дакоте до 2340 долларов на одного работника на Аляске.
- Ограничительные государственные правила профессионального лицензированияЭти правила лицензирования, часто называемые правом на практику, особенно тяжелы в секторах образования, здравоохранения и финансовых услуг.
- Лабиринт красной лентыПомимо федерального уровня, предприятия также сталкиваются со сложными государственными и местными бюрократическими барьерами, которые часто сдерживают рост и затрудняют ведение бизнеса.
«Этот важный отчет… указывает на критическое влияние регулирующей среды на способность небольшой компании запускать, расти и процветать», - заявила Кэролин Коули.
Занятость Фото через Shutterstock
2 комментария ▼
