Итак, вы только что получили предложение о работе от работодателя, но предложение было отправлено вам по электронной почте. Теперь вы пытаетесь понять, как реагировать на предложение о работе. Что ж, принятие предложения о работе по электронной почте становится все более распространенным среди компаний сегодня. На самом деле, в современном обществе электронная почта является предпочтительным методом связи для некоторых работодателей, потому что это простой и эффективный инструмент коммуникации. Однако есть несколько вещей, которые вы должны сделать, прежде чем принять предложение о работе по электронной почте.
$config[code] not foundПрочитайте письмо от работодателя. Если вы получили предложение о работе по электронной почте, вы должны открыть его, как только получите, и внимательно его прочитать. Предложение о работе должно содержать важную информацию о должности, такую как ваше звание, зарплата, дата начала работы, график работы и льготы. Обязательно прочитайте всю электронную почту хотя бы дважды, чтобы у вас было четкое представление о предложении работы.
Запишите вопросы о предложении работы. После прочтения предложения о работе найдите несколько минут, чтобы записать любые вопросы, которые вы, возможно, захотите задать работодателю. Например, возможно, у вас есть вопросы по поводу медицинского страхования или пенсионных пособий. Или, возможно, вы захотите спросить у работодателя, можете ли вы изменить дату начала, потому что вам нужно дать вашему нынешнему работодателю достаточно времени, чтобы заменить вас. Пожалуйста, имейте в виду, что если у вас есть вопросы по поводу предложения о работе, вы должны сразу же написать электронное письмо или позвонить работодателю, чтобы обсудить с ним свои проблемы. Лучше, чтобы ваши вопросы или проблемы были решены до того, как вы действительно примете предложение о работе.
Решите, хотите ли вы принять предложение о работе. Не забудьте взвесить все за и против для работы, прежде чем принять решение. Не тратьте слишком много времени на размышления о предложении работы, потому что вы не хотите, чтобы работодатель предлагал эту должность кому-то другому. В большинстве случаев вы сможете ответить на предложение о работе по электронной почте в течение двух или трех дней после получения предложения.
Подготовьте электронное письмо для отправки работодателю. После того, как вы решили принять предложение о работе, вы должны уделить время написанию профессионального и вежливого электронного письма этому работодателю, информирующего его о вашем решении. Обязательно поблагодарите работодателя за то, что он выбрал вас на эту должность, и дайте ей знать, что вы с нетерпением ждете возможности работать в этой компании. Кроме того, не забудьте сохранить краткое письмо.
Отправьте работодателю свою электронную почту. Убедитесь, что вы перечитали свою электронную почту пару раз, прежде чем отправлять ее работодателю. И обязательно отправьте электронное письмо лицу, предложившему вам должность (если только вы не получили указание связаться с другим человеком). Кроме того, не забудьте указать это конкретное лицо в вашей электронной почте (например, дорогой мистер Джон Доу).
Предупреждение
Не пересылайте свои предложения о работе по электронной почте членам семьи и друзьям, потому что многие работодатели считают этот тип информации конфиденциальной, и вы не хотите нарушать какие-либо политики безопасности компании.
