У вас может не быть желания быть сотрудником года, однако, желаемым сотрудником с хорошей рабочей этикой и привычками, которые позволяют вам работать, выгодно сохранить работу.
Быть надежным Приходите на работу вовремя, не злоупотребляйте отпуском по болезни и следуйте правилам отмены вашей компании. Сотрудник, который обычно опаздывает, часто вызывает больных и нарушает политику компании, может усложнить условия труда для других сотрудников. Думайте о себе как о команде. Работодатели любят командных работников.
$config[code] not foundБыть гибким. Своевременно выполняйте порученную вам работу и с готовностью принимайте изменения в рабочих заданиях. Не принимайте изменения в вашем рабочем задании лично. Ваш работодатель ориентирован на задачи и хочет, чтобы работа была выполнена.
Взять инициативу.Выполнив свои рабочие обязанности, возьмите на себя инициативу для выполнения других задач, которые необходимо выполнить. Если вы не знаете, что нужно сделать, спросите. Я никогда не слышал, чтобы работодатель жаловался на то, что работник слишком инициативен.
Положительный настрой. Негативное отношение может быть заразным. Приятнее и желательно работать с позитивными людьми.
Предупреждение
Безработица растет.
