Разве не было бы хорошо иметь рентабельные планы медицинского страхования для малого бизнеса и покрытие, которое вы можете предложить своим сотрудникам?
Если у вас есть два сотрудника или 20, медицинское страхование, спонсируемое работодателем, является одним из преимуществ, которые работники ценят больше всего. Льготы по здоровью малого бизнеса помогают не только защитить здоровье ваших сотрудников, но и их семей.
Однако, по данным общенационального опроса более 500 владельцев малого бизнеса, проведенного стартапом Gusto, который ранее назывался ZenPayroll, более 70 процентов малых предприятий сегодня не предлагают своим работникам медицинских услуг. Это составляет миллионы предприятий, чьи работники остаются наедине, когда дело доходит до медицинского страхования.
$config[code] not foundПланы Здоровья Малого бизнеса
По словам Густо (ранее ZenPayroll), одна из причин, по которой малый бизнес ссылается на то, что он не предлагает пособия по болезни работникам, заключается в том, что владельцы чувствуют себя подавленными из-за сложного процесса настройки и управления своими льготами. в своем отчете. На самом деле, добавляет Густо, двое из трех владельцев чувствуют себя не готовыми ориентироваться в процессе медицинского страхования, и подавляющее большинство из них желают, чтобы их брокеры могли облегчить выбор наилучшего плана для своего бюджета.
Вот почему стартап из Сан-Франциско, который заявляет, что его миссия состоит в том, чтобы воплотить жизнь в жизнь, недавно объявил о том, что предлагает владельцам малого бизнеса и их сотрудникам простой и индивидуальный способ выбора, регистрации и управления преимуществами для здоровья. Компания говорит, что чувствовала, что может использовать технологии и дизайн, чтобы помочь решить такую важную проблему для миллионов людей.
Решение проблем медицинского страхования малого бизнеса с удовольствием
Компания Gusto, которая уже обрабатывает платежные ведомости для более чем 30 000 предприятий малого бизнеса в год, сообщила в пресс-релизе, в котором объявляется план по выплате пособий по болезни для малого бизнеса, что она использует технологию для создания интегрированной платформы для расчета заработной платы и пособий, чтобы обеспечить простоту и эффективность для отрасли, которая в настоящее время находится в бедственном положении. в оформлении документов, ручного ввода данных и ошибок.
«Работодатели и работники полагаются на медицинское страхование, чтобы защитить себя и свои семьи. Не имеет смысла, что выбор и управление такими важными преимуществами является настолько сложным, трудоемким и ручным. Я был шокирован, узнав, что 60% клиентов, которые переносят свои существующие страховые полисы в Gusto, приходят с ошибками устаревших брокеров », - сказал Джошуа Ривз, генеральный директор и соучредитель Gusto.
Но, благодаря новой службе пособий по здоровью для малого бизнеса от Gusto, менеджеры по персоналу и администраторы пособий теперь могут выбирать индивидуальные планы страхования и покрытия, чтобы предлагать сотрудникам. Ваши сотрудники могут получать планы медицинского страхования, которые им легко зарегистрировать, добавить членов семьи и обеспечить медицинское страхование, в котором они действительно нуждаются, пишет компания в своем блоге.
«Наши преимущества полностью онлайн и безбумажны. Мы объединяем опыт наших брокеров с проприетарным программным обеспечением, чтобы автоматически рекомендовать лучшие планы для бюджета работодателя. Это как каяк для медицинского страхования », - заверяет Ривз в пресс-релизе.
Gusto предлагает малому бизнесу преимущества для здоровья
Gusto является, пожалуй, единственным преимуществом решения на рынке, которое использует данные и технологии для сопоставления предприятий и их сотрудников с планами медицинского страхования, хотя его предложение по медицинскому страхованию прямо противопоставляет его пострадавшему от кризиса конкуренту Zenefits, который уже предлагает аналогичные услуги.
Собирая ключевые данные из 30 000 своих клиентов малого бизнеса, включая местонахождение компании, количество сотрудников и среднюю зарплату сотрудников, Gusto может сопоставить предприятия и их сотрудников с планами медицинского обслуживания, которые соответствуют их потребностям и бюджету.
Еще одно преимущество, которое Gusto предоставляет сервису медицинского страхования для малого бизнеса по сравнению с другими сервисами по выплате заработной платы для малого бизнеса и традиционными страховыми брокерами, которые приходят в ваш офис с распечаткой, состоит в том, что его сервис оптимизирован для мобильной сети и настольных компьютеров, что делает его безбумажным. Более того, его сервис легко интегрируется с сервисом начисления заработной платы Gusto, что позволяет автоматизировать процесс без ошибок, который устраняет ручной процесс, который когда-то страдал от ошибок при вводе данных.
Густо сказал, что его новая медицинская услуга сначала будет доступна в Калифорнии. Тем не менее, компании в семи других штатах могут в настоящее время перенести свои существующие страховые полисы на программное обеспечение Gusto, включая Калифорнию, Нью-Йорк, Флориду, Иллинойс, Колорадо, Нью-Джерси, Огайо и Техас.
Изображение: Gusto
2 комментария ▼
