Любой, кто владеет малым бизнесом, вероятно, имел дело с контрактами. И хотя контракты обычно не считаются особенно интересными, они, безусловно, важны. На самом деле, двое мужчин только что получили Нобелевскую премию за работу с контрактами. Правильно, Нобелевская премия по экономике досталась только Оливеру Харту и Бенгту Холмструму за их работу с теорией контрактов. В частности, исследование Holmstrm было сосредоточено на эффективности оплаты труда. И Харт известен тем, что отмечает, что не каждая ситуация может быть предусмотрена в контракте. Скорее всего, вы больше озабочены фактическим содержанием контрактов вашего бизнеса, чем теорией, которая стоит за ними. Но важность закулисной работы, даже при подготовке контрактов, заключается в том, что эти два профессора теперь получают признание за их вклад. Харт и Холмстрм годами работали в области, где не было большого признания со стороны общественности. То же самое касается вашего малого бизнеса. То, что работа не кажется особенно интересной со стороны, не означает, что ее не стоит делать. Поэтому, если вы когда-нибудь взяли на себя проекты или задачи для своего бизнеса, которые кажутся захватывающими, вы можете упустить некоторые действительно стоящие возможности улучшения за кулисами. Центр Нобелевской Премии Фото Via Shuttrstock Пример значения работы за кулисами