Первые несколько недель на любой новой работе могут быть стрессовыми, потому что вы находитесь под пристальным вниманием и должны адаптироваться к новой должности и рабочей среде. Решение заключается в подготовке, что означает узнать все о философии бизнеса компании, дресс-коде и операциях, прежде чем начать там. Ваши самые сильные союзники будут вашими новыми сотрудниками, которые столкнулись с подобными проблемами и могут дать вам ценные советы. Знакомство с ними до начала работы может помочь вам начать работу, когда вы начнете новую работу.
$config[code] not foundПроверьте свой внешний вид
Определение «профессиональная одежда» зависит от компании, которая вас нанимает. Хорошей идеей будет найти то, что сотрудники обычно носят, прежде чем приступить к работе. Таким образом, вы не будете смущать себя, нося парадную одежду в повседневной обстановке, или наоборот.
Полная документация
Одна из наиболее трудоемких частей любой новой работы - заполнение документов, таких как прямой депозит, медицинское страхование и документы, удерживающие налог. Прежде чем приступить к работе, свяжитесь с отделом кадров, чтобы узнать, сможете ли вы заранее позаботиться о оформлении документов. Это упростит процесс и позволит вам уделять больше внимания своей работе, когда вы начинаете свою работу. Когда вы отбрасываете документы, это также время, чтобы забрать справочники сотрудников, организационные схемы и другие соответствующие учебные материалы.
Видео дня
Принесено вам Саженцем Принесено вам СаженцемПознакомьтесь со своими товарищами по команде
В любом офисе есть естественное любопытство по поводу новичка. Запросить кофе или ланч с парой ваших новых коллег - это идеальный способ сломать лед, прежде чем приступить к работе. Обмен идеями в неформальной обстановке поможет вам наладить отношения на раннем этапе. Быстрая серия переписки по электронной почте или по телефону является полезной альтернативой, если ваше расписание не позволяет проводить встречи один на один.
Исследуйте компанию
Потратьте некоторое время, прежде чем приступить к работе, проводя дополнительные исследования компании, ее культуры, стратегии роста и рынка. Когда вы встречаете новых коллег, попросите их проинформировать вас о предстоящих проектах. Узнайте, что ваш босс ценит больше всего. Этот вид подготовки поможет сгладить ваш переход в первые дни и недели работы.
Обновите свою сеть
Всегда есть свободные концы, которые нужно связать, прежде чем приступить к работе, независимо от того, меняете ли вы работу или возвращаетесь на работу после продолжительного увольнения. В любом случае, все в вашей профессиональной сети должны знать о вашем новом статусе. Отправляйте электронные письма всем соответствующим сторонам, таким как бывшие сотрудники и клиенты, а также благодарственные письма рекрутерам и другим лицам, которые помогли вам получить работу.
