Правильный способ перечисления учетных данных

Оглавление:

Anonim

Чтобы получить работу, которую вы хотите, важность правильно отформатированного резюме не может быть переоценена. Многие менеджеры по найму получают десятки, даже сотни резюме на одну должность и отсеивают этих кандидатов грамматическими и синтаксическими ошибками или иным образом неправильно отформатированными резюме. Вот обзор порядка, в котором можно перечислить ключевые элементы в вашем резюме.

Образование против опыта

Если вы находитесь в начале своей карьеры, и у вас есть либо небольшая история работы, либо небольшой опыт работы, относящийся к той должности, на которую вы претендуете, перечислите свое образование до того, как вы его получили. Это сместит внимание рецензента к вашему образованию, а не к вашему опыту работы, но только в том случае, если ваш уровень образования соответствует минимальному уровню образования для той должности, на которую вы претендуете, или превышает ее.

$config[code] not found

образование

Перечислите свои полномочия в порядке от наивысшей полученной степени до самой низкой.

Включайте ваш средний балл, если он составляет 3,5 или выше. Чем старше вы, тем меньше работодатели, вероятно, будут рассматривать ваш средний балл как значимый фактор в большинстве отраслей.

Убедитесь, что вы четко и недвусмысленно перечислили свои образовательные документы, особенно если вы еще не получили ученую степень. Ввод в заблуждение работодателя относительно вашей истории образования, даже если он непреднамеренно может стоить вам предложения о работе или, если вы приступите к работе до завершения проверки биографических данных, может стоить вам работы.

Видео дня

Принесено вам Саженцем Принесено вам Саженцем

Опыт

При перечислении опыта старайтесь придерживаться не более трех или четырех достижений на позицию. Перечислите достижения, а не обязанности, особенно на должностях, где обязанности очевидны по должности. Достижения должны быть написаны так, как если бы вы определили и решили проблему, ведущую к количественному результату. Например, достижение для менеджера отдела кадров может быть:

«В ответ на истощение персонала в отделе по связям с общественностью 36 месяцев назад была реализована программа повышения морального духа, в результате которой коэффициент удержания персонала составил 100%, а производительность труда выросла на 30% в течение 36 месяцев».

Навыки

Если у вас нет достаточного опыта работы и профессиональных навыков или вы не хотите переходить в новую отрасль, используйте списки навыков редко или не используйте их вообще. Если вы попадаете в первую категорию, укажите свое образование, а затем свои навыки, а затем свой опыт работы в своем резюме, так как ваше образование будет самым важным элементом в вашем резюме. Если вы попадаете в последнюю категорию, перечислите свои навыки, затем свое образование и, наконец, свой опыт. В этом случае вы будете подчеркивать возможность передачи ваших навыков потенциальному работодателю.

Избегайте перечисления навыков, которые не тесно связаны с вашим опытом работы и / или вашим образовательным опытом. Также избегайте перечисления слишком многих - вы не хотите, чтобы вы выглядели так, как будто вы играли в нескольких областях, но не приобрели опыта в какой-либо области.

Сертификаты

Сертификаты должны быть перечислены выше образования в резюме, если вы пытаетесь привлечь к ним больше внимания, чем ваши степени; это может быть правдой, если вы работаете в отрасли, которая высоко ценит сертификацию, такую ​​как информационные технологии. В противном случае перечислите только сертификаты, относящиеся к должности, на которую вы претендуете, в обратном хронологическом порядке.

Если ваше резюме содержит только сертификаты и степени, а не опыт работы, перечислите свои образовательные документы до получения сертификатов.