Больницы могут быть довольно крупными организациями, состоящими из нескольких отделений, каждое из которых служит определенным целям. Организация такого размера и масштаба требует общего генерального менеджера, который может координировать и направлять свои повседневные функции. Администратор больницы выполняет эту общую функцию управления, а также выступает в качестве связующего звена между больницей и ее попечительским советом.
Политики и процедуры
Размер больниц может варьироваться от одного главного здания до многогранной системы, состоящей из клиник, лечебных центров, лабораторий и хосписов. По сути, работа администратора больницы становится такой же сложной, как и организация, которой он управляет, согласно EduDecisions. Таким образом, политики и процедуры позволяют менеджерам организовывать и направлять действия, которые происходят в организации. Поскольку каждая область учреждения обычно соответствует формату политик и процедур, часть работы администратора включает мониторинг и обеспечение соблюдения политик и процедур в этих областях, а также политик и процедур, относящихся к больнице в целом.
$config[code] not foundСвязи с общественностью
В соответствии с EduDecisions, поскольку для работы больниц требуется значительный доход, часть работы администратора заключается в поддержании позитивного имиджа больницы в целом. Эта роль требует от нее участия в работе местных органов власти, инициирования мероприятий по сбору средств, а также участия в отраслевых совещаниях и конвенциях. Администраторы больниц также выступают в качестве связующего звена между организацией и ее попечительским советом, которые выступают в качестве высших администраторов в плане управления общей структурой и деятельностью больницы.
Видео дня
Принесено вам Саженцем Принесено вам СаженцемФункции связи
Крупные больничные организации обычно имеют иерархическую структуру, состоящую из руководящих советов, руководителей отделов и руководителей персонала. Согласно EduDecisions, работа администратора влечет за собой обеспечение того, чтобы каждая область больницы функционировала как единое целое и выполняла свою роль в рамках общей цели и плана организации. Для этого администратор выступает в качестве связующего звена во многих областях, которые он контролирует, чтобы гарантировать, что все работают для достижения общей цели. Чтобы отслеживать текущее соответствие и прогресс, администраторы отслеживают меры по обеспечению качества, связанные с уходом за пациентами и эффективностью работы сотрудников.
Квалификация
В соответствии с EduDecisions, чтобы претендовать на должность администратора больницы, люди должны иметь предыдущий опыт администрирования в медицинских или медицинских учреждениях. Многие административные должности начального уровня обычно требуют степени бакалавра. Дополнительное образование в области бизнеса, здравоохранения и управления государственными услугами также может быть полезным, хотя для получения должности администратора больницы может потребоваться степень магистра в одной из этих областей. Некоторые программы получения степени магистра могут включать период стажировки или резидентуры, когда люди фактически работают в медицинских учреждениях.
потенциал
По данным EduDecisions, с 2004 года ежегодная заработная плата администраторов больниц варьировалась от 72 800 до 133,00 долл. США в зависимости от бюджета больницы и размера учреждения. Люди обычно начинают с должности административных помощников и переходят к должности помощника администратора больницы, прежде чем приступить к работе в качестве главного администратора. Навыки и опыт, полученные в этой должности, могут обеспечить ценную подготовку к работе на корпоративных должностях высокого уровня, таких как главный исполнительный директор или финансовый директор.
