Когда вы думаете об этом, практически каждая работа требует своей доли сольной и групповой работы. Даже если разделение стилей работы составляет 90-10, это действительно редкая работа, которая не требует сотрудничества, а также умения работать в одиночку в какой-то момент. Так почему же потенциальные работодатели спрашивают кандидатов на работу, предпочитают ли они работать в одиночку или в группе? Скорее всего, чтобы проверить их способность ловко ответить на этот наводящий на размышления вопрос. Признайте преимущества обоих стилей работы в позитивном ключе и станьте лучшим кандидатом на предложение о работе.
$config[code] not foundРазобрать должностную инструкцию для подсказок, обращая особое внимание на обязанности. Включите некоторые из этих обязанностей в свой ответ, чтобы вы могли точно персонализировать свой ответ.
Признайте, что бывают ситуации, когда лучше работать в одиночку, а в других случаях предпочтительнее работать с группой. Например, вы можете увидеть, что описание работы требует, чтобы вы проводили еженедельные собрания по продажам, а затем составляли отчет о лучших идеях, которые были представлены. В этом случае вы можете сказать: «Я думаю, что мозговые штурмы - это величайшая выгода, получаемая от групповой работы. Но мне также нравится идея быть в конечном счете ответственной за конечный продукт. Мне нравится отвечать за свою работу ».
Уточните награды обоих стилей работы. Вы можете сказать: «Честно говоря, мне нравится взаимодействие и живая динамика групповой работы. Я думаю, что лучшие идеи часто возникают в результате мозгового штурма с другими людьми. Но я также хорошо реагирую на крайний срок сольной работы. Поскольку я мотивирован и дисциплинирован, работа в одиночку также привлекательна для меня ».
Нарисуйте связь между двумя стилями работы. На этом этапе вы, возможно, захотите признать, что вы не пытаетесь стучать вокруг ответа «или» или «ответ», а видите место для обоих стилей на рабочем месте. Например, вы могли бы сказать: «Я считаю, что профессионал с широкими возможностями превосходен в обоих местах и ценит важность самостоятельной работы, которая служит общей цели команды».
Перечислите времена, когда вы успешно работали как в одиночку, так и в группах. Приведите примеры из своей истории работы, чтобы подчеркнуть достоверность ваших предыдущих утверждений.
Совет
Пусть царит честность. Сколько бы вы ни хотели получить конкретную работу, блеф в своем вопросе об интервью в конечном итоге саморазрушителен. Ваш стиль работы и предпочтения станут понятны в свое время. Тем не менее, есть вероятность, что если вы подаете заявление на конкретную работу, ваш нрав и личность в первую очередь хорошо подходят для этого.
