Когда вы подаете заявление на получение пособия по безработице, вам может потребоваться принять участие в телефонном или личном собеседовании с вашим министерством труда штата. Обычно эти собеседования проводятся для сбора дополнительной информации о вашем праве на получение пособия по безработице или для расследования расхождений между вашей версией событий и вашим бывшим работодателем. Вы можете ожидать, что вам будут заданы вопросы, связанные с причинами вашего увольнения и информацией, которую вы указали в заявлении на получение пособий, а также с вашими попытками найти новую работу.
$config[code] not foundПодготовка к вашему интервью
Во многих случаях письмо или электронное письмо, которое вы получаете из отдела по безработице, сообщит вам о причинах проведения собеседования. Если собеседование проводится потому, что им необходимо уточнить информацию о вашем заявлении, вполне вероятно, что в первоначальном письме будет указана требуемая информация. Например, у интервьюера могут возникнуть вопросы о том, почему вы подали заявку на безработицу после ухода с работы. Вопросы также могут быть связаны с техническими ошибками, такими как пропущение даты или другие неверные данные. Другие ожидаемые вопросы могут иметь отношение к времени, предшествовавшему вашему увольнению, например: «Какие действия вы предприняли для решения проблем?» «Получали ли вы какие-либо предупреждения?» «Что конкретно привело к вашему увольнению?»
По этой причине сделайте копию вашего заявления на пособие по безработице для своих записей, чтобы вы могли ссылаться на документ, который вы представили, когда отвечаете на вопросы. Перед собеседованием вы можете записать некоторые записи об истории вашей занятости, в том числе имена работодателей, даты приема на работу, действия, которые вы предприняли, чтобы избежать увольнения, что привело к увольнению. Таким образом, когда интервьюер задает вопросы, вы не будете растеряны или непреднамеренно предоставите неточную информацию.
Отвечая на вопросы
Если вам назначено собеседование на основании расхождения между вашим заявлением и заявлением вашего бывшего работодателя, вопросы могут быть более подробными. Вас могут попросить сообщить, например, причину, по которой вас уволили, или почему вы больше не работаете. При ответе на эти вопросы важно помнить, что нужно отвечать только на заданный вопрос и избегать дополнительных или чрезмерных подробностей. Интервьюер не ищет вашу сторону истории или вас, чтобы объяснить, почему ваш работодатель был неправ, чтобы уволить вас. На вопрос типа «По какой причине работодатель дал вам увольнение?» Требуется простой ответ, например: «Мне сказали, что я не подчиняюсь» или «Мой начальник сказал, что мое выступление неприемлемо». Избегайте соблазн предоставить какие-либо подробности, потому что они могут оказать негативное влияние на ваше дело.
Видео дня
Принесено вам Саженцем Принесено вам СаженцемДругие возможные вопросы
В некоторых случаях собеседование по безработице может быть сосредоточено на ваших усилиях по поиску работы или на том, почему вы не приняли какую-либо работу с момента получения пособия. Опять же, ведите хорошие записи о своих попытках найти работу и, когда вас спросят, дайте краткие ответы, которые отвечают только на тот вопрос, который был задан. Это особенно важно при ответах на вопросы о том, почему вы отказались от работы. Если отдел занятости обнаружит, что вы отказались от работы, которую они считают «подходящей», вы можете потерять пособие по безработице. Поэтому, если вы отказались от работы, будьте готовы объяснить, почему она не подходит.
Ответь честно
Отвечая на любые вопросы интервьюера по безработице, будьте честны. Не лгите и не преувеличивайте свои претензии. Опять же, ответьте только на конкретные вопросы, которые вам задают. Предоставление дополнительной информации, даже если у вас есть доказательства, подтверждающие ваше утверждение, может сработать против вас. Это может заставить интервьюера думать, что вы лжете или уклоняетесь, что может вызвать дальнейшее расследование.
