Разговоры о ком-то за ее спиной могут повредить отношениям и вызвать недоверие, особенно когда это ваш начальник. Вы не только рискуете своей работой, но и рискуете получить плохую рекомендацию, когда ищете другую работу. Искренние извинения могут показать признак большой силы и характера, поэтому важно сделать это правильно, если вы надеетесь получить прощение и исцелить смущение, которое вы оба испытали.
$config[code] not foundНемедленно извиниться
Подойдите к своему боссу и извинитесь за то, что говорили о нем. Будьте конкретны в своих извинениях. Скажите ему, что вы сожалеете о том, что говорили о нем за его спиной, и извинитесь за то, что причинили ему боль или вызвали смущение. Говоря конкретно, вы даете знать своему боссу, что понимаете природу своих проступков и готовы их исправить. «Психология сегодня» утверждает, что, делая это, вы восстанавливаете общую моральную основу и подтверждаете, что вы и ваш начальник имеют схожие ценности. Вы также можете отправить письмо с извинениями, если вам очень хочется поговорить с ним лицом к лицу. Адресуйте письмо своему боссу, включите свои извинения в тело и подпишите свое имя. Даже если вы не планируете извиниться лично, обязательно доставьте его лично.
Предложить объяснение
Вначале объясните, почему вы говорили о своем боссе. Если вы устали или расстроены или у вас возникли проблемы с другим сотрудником, сообщите своему боссу, что такое поведение не является вашим обычным поведением, и вы больше не допустите его повторения. Вы должны показать, что понимаете чувства своего босса и вам искренне плохо, иначе ваши извинения будут звучать фальшиво. Например, объясните своему боссу, что вы были крайне обеспокоены недавним проектом, и вы почувствовали, что, говоря о нем, вы снимите с себя некоторое давление.
Видео дня
Принесено вам Саженцем Принесено вам СаженцемПринять ответственность
Не вините никого в своих действиях, кроме себя. Спросите, можете ли вы что-нибудь сделать, чтобы улучшить ситуацию. Если ваш начальник хочет, чтобы вы обратились к человеку, с которым разговаривали, чтобы все было правильно, то извинитесь перед человеком, с которым вы разговаривали, и объясните, что вы ошиблись. Хорошие извинения должны вызывать у вас чувство вины и страдать, говорит «Психология сегодня». Это также показывает, что вы действительно расстроены собой из-за этого инцидента.
Прости себя
Как только ваш начальник примет ваши извинения и вы исправите ситуацию с ним, вы должны научиться прощать себя. Согласно Массачусетскому университету, вы должны научиться избавляться от чувства вины, чтобы двигаться вперед и снова начать строить доверие в отношениях. Создайте план действий, чтобы никогда не допустить повторения инцидента. Обещайте уходить, когда вы слышите, как сплетничают другие, будь то ваш босс или кто-то еще.
