Могут ли работодатели увидеть приостановленное вынесение приговора?

Оглавление:

Anonim

Признание вины иногда может удержать вас в тюрьме. В некоторых случаях виновная сторона получает условное наказание от судьи. Обвиняемый соглашается пройти испытательный срок или выполнить общественные работы, а взамен в его протоколе нет времени тюремного заключения и осуждения. Однако само дело и его результаты находятся в материалах суда, и проверка данных может привести к этому.

Правдивые ответы

Если у вас есть SIS в прошлом, вы можете честно ответить «нет», если ваш работодатель спросит об уголовных приговорах. Тем не менее, проверка данных может обернуть дело, несмотря на условный срок. Федеральный закон разрешает аресты, которые не приводят к осуждению, оставаться в вашей кредитной истории в течение семи лет. Если случай старше этого, он не обнаруживается. Обвинения остаются на вашей записи навсегда. В некоторых штатах есть законы, которые дают вам большую защиту. Например, в Калифорнии работодатели не могут спрашивать об арестах, которые не привели к осуждению.

$config[code] not found

Это имеет значение

Наличие SIS в вашей записи может повлиять на вашу возможность трудоустройства.Например, в штате Миссури закон запрещает любому лицу, у которого есть судимость или SIS, работать в психиатрическом учреждении. Вы можете запросить освобождение от государственного департамента психического здоровья. Арест DUI на работе, даже без осуждения, может убить карьеру, которая ставит вас за руль, например, грузовик или вождение такси. Если закон штата не защищает вас, потенциальный работодатель, который обнаруживает SIS, может учесть это в своем решении о том, следует ли вас нанимать.